Projekt „Dys in Education, Professional Life and Work” lõpeb oktoobril 2025. Meie viimases blogiartiklis tahame keskenduda projekti peamisele sihtrühmale – tööandjatele. Projekti viimaste kuude jooksul korraldame Iirimaal ja Belgias mitmeid üritusi, kus osalejad saavad tutvuda projekti viimaste tulemustega, mis keskenduvad tööandjatele.
Iirimaal toimub üritus 29. septembril 2025. aastal kohapeal. Kui olete Dublinis, registreerige oma osalemissoov juba praegu
Belgias toimub sama tüüpi üritus 8. oktoobril kell 16.00 CET.
Kaasava töökeskkonna loomine nõuab aega ja ressursse, mis aitavad tööandjatel luua ligipääsetavaid värbamisstrateegiaid ja töötada välja materjale, mis parandavad DYS-töötajate ligipääsetavust ning edendavad arusaama terviklikest meetmetest, mis võimaldavad ära kasutada DYS-töötajate tugevusi ja talente. DysinEduprowork projekt mõistab tööandjate seda vajadust ja hõlpsasti ligipääsetavate ressursside tähtsust, et täita spetsiifiliste õpiraskustega inimeste kaasatuse lünk professionaalses sfääris.
Kaasava töökeskkonna loomisele kaasa aitamiseks koostasime põhjaliku juhendi neurodiversiteedi teemaliste ressurssidega ja kavatseme pakkuda abimaterjale neurodiversiteediga töötajate värbamiseks. Lisaks loome ülesannete kavandamise mooduli, et aidata tööandjaid ja personalijuhte tööprotsessides üldiselt, ning tööandjad saavad juurdepääsu oma olukorrale sobivatele veebipõhistele mallidele ning teabele iga õpiraskuse ja selle tunnuste kohta.
Et teavitada tööandjaid partnerluse poolt välja töötatud materjalidest (mis on kättesaadav eesti ja vene keeles), soovime anda ülevaate projekti tulemustest ja nende kasutusvõimalustest:
- Põhjalik tööandjate juhend: Genially programmiga loodud vahendi hõlmab strateegiaid töökaaslastevahelise suhtluse parandamiseks, praktilisi koolitus- ja teadlikkuse tõstmise programme ning erivajadustega töötajate (SLD) jaoks kohandusi. Moodul rõhutab ka neurodiversiteediga töötajate palkamise eeliseid, pakub suhtlusnõuandeid töökoha kohanduste arutamiseks ja jagab kasulikke ressursse.
Eesti keeles: https://dysineduprowork.eu/et/tooandja-juhend/
Vene keeles / на русском: https://dysineduprowork.eu/ru/информационные-листки-о-нарушениях-о
- Käsiraamatud õpihäirete kohta töökohal: Canva programmiga loodud infolehed on mõeldud lühikese kokkuvõtliku teabe edastamiseks, et aidata tööandjatel töötajate talente paremini ära kasutada. Infolehed on täiendav ressurss, mis täiendab tööandja juhendit.
Slaidid sisaldavad iga SLD eripärasid. Need keskenduvad õpiraskustele ükshaaval, tuues esile igaühe eripärasid, tugevusi ja väljakutseid. Need annavad praktilisi näpunäiteid, kuidas kohandada töökeskkonda neurodivergentseid töötajaid arvestades.
Eesti keeles: https://dysineduprowork.eu/et/opiraskuste-infolehed/
Vene keeles / на русском: https://dysineduprowork.eu/ru/информационные-листки-о-нарушениях-о-3/
- Ülesannete kavandi moodul: selle vahendi, mis sisaldab Canva esitlust ja allalaaditavaid malle, eesmärk on teavitada tööandjaid erinevate protseduuride jaoks ülesannete kavade looma eelistest ettevõttes.
Ekspert võib koostada plaani, et edastada juhised kellelegi, kellel on vähem kogemusi asjaomase teemaga. Kuid ka töötajad võivad looma plaanid märkmete tegemiseks, oma teadmiste organiseerimiseks ja ülesannete loetelude koostamiseks. Neid saab näiteks kasutada kaasava lepingu looma või töötajate juhendamiseks digitaalse vahendi tõhusa kasutamise ja haldusülesannete täitmise osas. See võib anda töötajatele enesekindlust tegeleda igapäevaste tööülesannetega, mis võivad tekitada ärevust või stressi, eriti uuele ametikohale asudes.
Inglise keeles: https://dysineduprowork.eu/task-blueprint-module/
- Värbamise tugimaterjalid: See on kavandatud avaldamiseks 2025. aasta oktoobris, see on digitaalne väljaanne, mis käsitleb neurodiversiteediga töötajate värbamise ja töölevõtmise tugimaterjale. Kuna häiretega õppijate värbamine võib olenevalt olukorrast nõuda kohandusi, pakub see tegevus värbajale vahendeid, et ta saaks kohandada värbamisprotsessi (näiteks pakkudes kergesti loetavaid töödokumente ja arvestades ajalisi piiranguid, kui on vaja teha teste).
- Tugikataloog: see valmib 2025. aasta septembris ja pakub tööandjatele kogu Euroopas asjakohaste vahendite hoidlat, sealhulgas kohalikke vahendeid Iirimaal, Belgias, Itaalias, Kreekas ja Eestis.
Et olla kursis viimaste arengutega projektis „Dys in Education Professional Life and Work Project” külastage meie veebisaiti: https://dysineduprowork.eu/
